Kultur- & Soziales Engagement

scholz ist Mitglied vieler Verbände, um dort das eigene Know-how einbringen zu können und gleichzeitig über Fragestellungen und Anforderungen von Industriepartnern und Kundinnen und Kunden immer auf dem Laufenden zu sein.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir möchten unseren Mitarbeitenden gute Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten bieten und dafür sorgen, dass sich jeder wohl fühlt und sich in all seinen Farben verwirklichen kann. Wir bieten Weiterbildungen an, entwickeln neue Wege der Zusammenarbeit und setzen alles daran, dass Work-Life-Balance und New Work nicht nur leere Worthülsen sind.

Mit dem Studienpreis werden die besten Master- oder Bachelorarbeiten eines jeden Jahrgangs feierlich im Recklinghäuser Rathaus prämiert. Neben herausragenden methodischen oder technischen Fähigkeiten, weisen diese Arbeiten auch einen konkreten Bezug zur Praxis auf. Der Studienpreis ist somit eine Investition in die Zukunft im Vest, in die Zukunft der hier ansässigen Unternehmen und in die Zukunft unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Als Mitglied der Vestische Freundegesellschaft e.V. fördern wir den Dialog zwischen Hochschule und Wirtschaft und freuen uns immer wieder über den interessanten Austausch.

Schon seit vielen Jahren unterstützt scholz das Förderprogramm der Stadt Recklinghausen „Jedes Kind isst mit“.

Mithilfe der Spende werden Ausgleichszahlungen für nicht erbrachte Essensbeiträge sozial schwacher Familien geleistet. Somit ist gewährleistet, dass jedes Kind, egal ob Schule oder Kita, am Mittagessen teilnehmen kann.

Die „Rudolf Scholz Stiftung – Menschenhilfe farbenfroh“, von der Harold Scholz & Co. GmbH 2015 gegründet, ist als eine nicht rechtsfähige Stiftung eng mit der Inhaberfamilie Scholz verbunden und von der Firmen- und Führungsphilosophie geprägt.

Gemeinnütziges und soziales Engagement hat in diesem Familienunternehmen Tradition, seit mehr als 120 Jahren wird es über alle Generationen hinweg bis heute gelebt und gefördert.